เชิญชม creative walk rally
ศรัณย์ จันทพลาบูรณ์
นักฝึกอบรมผู้จุดไฟ ใหเองค์กรคิดสร้างสรรค์
หากมีคนถามคุณว่า "
คุณเป็นคนมีความคิดสร้างสรรค์หรือไม่?
" อาจมีบางคนตอบได้อย่างมั่นใจเลยว่า "
ดิฉันเป็นคนไม่มีความคิดสร้างสรรค์อะไีรเลย บอกมาแล้วกันจะให้ทำอะไร เดี๋ยวทำให้ได้ตามนั้น แต่อย่ามาริให้คิดโน่นคิดนี่ คิดไม่ออกค่ะ!!
"
หาก
คำตอบดังกล่าวไปเข้าหูชายที่ชื่อ ศรัณย์ จันทพลาบูรณ์ เขาจะถามสวนกลับคุณกลับไปทันทีว่า
"คิดไม่ออก หรือคิดแล้วไม่ยอมให้มันออก"
18 กรกฎาคม 2551
Creative organization development
ขอบเขตโดยย่อ ในการสัมมนาครั้งนี้ เน้นให้เข้าใจถึงองค์ประกอบทั้ง 3 ส่วน ที่มีผลกระทบโดยตรงต่อความสำเร็จในการพัฒนาองค์กร สร้างสรรค์ คือ จะทำอย่างไรให้ คน สร้างสรรค์ จะทำอย่างไรให้ ผู้นำ พัฒนาองค์กรให้เป็นองค์กรที่สร้างสรรค์ และ จะทำอย่างไรกับ
23 กรกฎาคม 2551
การเป็นผู้นำเชิงนวัตกรรม (Innovative Leadership)
-เรามีความถนัดในการเป็นเป็นผู้นำเชิงนวัตกรรมอย่างไร? -จะพัฒนาคุณสมบัติทั้ง 3 ประการ (humility, tenacity and curiosity) เพื่อเป็นผู้นำที่สร้างสรรค์ได้อย่างไร? -จะบริหารจัดการให้ความคิดสร้างสรรค์คงอยู่และงอกเงยได้อย่างไร ด้วยการนำ 6Fsของกระบวนการคิดสร้าง
1 สิงหาคม 2551
Creative Thinking
! หากการพัฒนาความคิดสร้างสรรค์ เหมือนกับ การปลูกต้นไม้ จะมีวิธีการอย่างไรในการทำให้...เมล็ดพันธุ์ความคิดสร้างสรรค์ในตัวคุณ กล้างอกเงย เติบโต ออกดอก ออกผลให้กับองค์กร? ! ความสามารถในการคิดสร้างสรรค์ไม่สามารถเกิดขึ้นได้จากการฟังทฤษฎี เปรียบเหมือนเราไม่ส
ลุยไฟ
"ดับความกลัว"
จุดประกายคิดสร้างสรรค์
ศรัณย์ จันทพลาบูรณ์
จุดไฟ
องค์กรคิดสร้างสรรค์
แนะนำหนังสือ 5 จิตเพื่ออนาคต ร่วมเขียนคำนิยมโดย อ.ศรัณย์ จันทพลาบูรณ์ แลกเปลี่ยนความคิดเห็นได้ที่
http://ajarnsarun.blogspot.com/2008/04/5-minds-for-future.html
Work Group Coming Soon !!
•
NLP Information Center
http://www.nlpinfo.com
•
Encyclopedia of NLP
http://www.nlpuniversitypress.com
•
Database full of creative and original ideas
http://www.creativitypool.com
•
Creativity at work
http://www.creativityatwork.com
•
Creativity for Life
http://www.creativityforlife.com
Courses
|
Our Trainer
|
Poll
|
Questionnaire
|
Webboard
|
Feedback
Copy @ Rights Reserved